Наши эксперты разбирают интервью на позицию старшего менеджера по персоналу. Какие ошибки допустила кандидат в дресс-коде, о чем говорят ее мимика и жесты, удастся ли ей произвести впечатление на рекрутера? Смотрите программу, узнавайте секреты прохождения собеседования, применяйте их на практике!

PROACTION — Автоматизированная система оценки сотрудников методом 360 градусов
Руководитель или HR-специалист могут автоматизированно на регулярной основе проводить оценку методом 360 градусов одного сотрудника, команды или выбранной группы людей.
Подробнее proaction.pro/ocenka_360_gragusov

Эти вопросы вам зададут на собеседовании вне зависимости от того, на какую должность вы претендуете:

1. Расскажите о себе
2. Почему вы ушли с прошлого места работы?
3. Назовите свои слабые стороны
4. Чем вы гордитесь?
5. Расскажите о своей самой большой ошибке

Как отвечать на такие вопросы, чтобы удачно пройти собеседование и получить работу мечты — смотрите в видео.
И помните, главное — подготовка!

Продолжение видео с остальными вопросами смотрите здесь youtu.be/0jWKwjUC5k8

Не забывайте подписаться и поставить лайк, если видео оказалось полезным❤
N.B. Не допускается использование материалов данного видео для коммерческого использования без письменного согласия автора.

#Собеседование #ВопросыНаИнтервью #Правильные Ответы

КАК НАЧАТЬ КАРЬЕРУ В HR? РАБОТА И ВАКАНСИЯ «МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ»
Смотрите в видео о том, как найти работу и начать свой путь в HR.
Выберите направление в HR, в котором хотите работать.
7 функциональных направлений в HR:
1. Подбор персонала, найм и рекрутинг.
2. Адаптация персонала.
3. Мотивация и оплата труда.
4. Обучение и развитие персонала.
5. Кадровый учет.
6. Безопасность и охрана труда.
7. HR-брендинг, корпоративная культура.

Как и где искать работу и вакансии в HR/ отдел персонала:
Сайты по поиску работы:
Hh.ru
Superjob.ru
Job.ru
Rabota.ru
Zarplata.ru
Job-mo.ru
Rosrabota.ru
JobinMoscow.ru
Careerist.ru

Группы HR в соц. сетях:
vk.com/hr_lifehack
vk.com/hr_journal
vk.com/humanrelations
vk.com/hrdiary
vk.com/neohr

Сайты стажировок и работа для студентов:
Grintern.ru
Changellenge.com
Tmstudent.ru
Students.superjob.ru
Career.ru
Egraduate.ru
Start-career.ru
Fut.ru
Bebetter.su

Есть вопросы: пишите в комментарии ниже.
Анастасия Желудкова #HR_blogger vk.com/ana.zhel
Спасибо за внимание и интерес :-)

Полная запись выступления эксперта в вопросах управления персоналом Светланы Ивановой на Большом Бизнес Фан Фестивале 2017.

3:09 Что такое найм
7:14 Про создание потока кандидатов
2:15 Интервьюирование, тестирование кандидатов
12:39 Введение в должность

Человек никогда не бывает так близок к совершенству, как в момент заполнения собственного резюме…

Если вы нанимаете персонал и хотите это делать с минимальными ошибками, пройдите онлайн-тренинг «Квалифицированный персонал. Жесткий поиск и собеседования без лжи».

Подробности по ссылке: performia-sdo.ru/kpzh/?utm_source=youtube

Каким образом построить успешную карьеру HR-специалиста с нуля? Как правильно организовать взаимоотношения с сотрудниками на новом месте работы? В чем специфика IT-компаний с точки зрения управления персоналом? На эти и другие вопросы в рамках вебинара образовательного хаба «SPALAH» отвечает опытный HR-консультант Анна Метельская.

Курс Управление персоналом в IT (HR): bit.ly/2CBqYe3

Бесплатные вебинары от SPALAH: goo.gl/czDK85

Как выразился один бизнес-консультант об этом выступлении вице-президента «ПЕРФОРМИИ» Андрея Подачина: «Думал, гляну глазком и пойду по своим делам. Но… не смог оторваться от экрана даже на попис… ть. Сидел с открытым ртом от начала до конца».

Мы представляем вашему вниманию эту запись без редактирования. Рекомендуется смотреть только владельцам и директорам компаний.

Смотреть весь плейлист «Что такое «ПЕРФОРМИЯ»
www.youtube.com/playlist?list=PL58F2A2B28F52BCEB

Попробовать тест «ПЕРФОРМИИ» www.performia-cis.ru/introtest/?partner=1406